左岸餐厅组织员工进行技能考核

为了使餐饮部员工更好的掌握标准化管理流程、了解各岗位的业务知识、不断提升服务人员的综合素质和业务技能，左岸餐厅对员工进行笔试和实际操作考核，要求全体人员参加、不落一人，确保成绩真实，并结合日常工作表现，对考核进行点评总结。

通过考核，使全体员工更加熟练地掌握了标准化管理流程内容，为打造一支高标准、高素质的接待团队奠定了坚实基础。