国管局政策法规司与我中心召开视频会议交流“三个基地”建设经验

3月30日下午，国管局政策法规司与我中心召开专题视频会议，听取我中心关于“首个全国机关事务标准化培训实践基地、首个辽宁省标准化培训实践基地、首个盘锦市党员干部学习教育现场教学基地”建设情况汇报，交流探讨在全国推行培训基地试点建设，将“盘锦新模式”向全国推广。

视频会上，市直机关综合事务中心主任魏旭阳首先介绍了盘锦“三个基地”建设情况及盘锦机关事务标准化建设成效，详细讲解了盘锦机关事务从标准到标准文化的“6G”发展阶段、“九准则”的工作方法以及赋能型人才与“三个基地”相互促进的发展关系。他指出，盘锦市的标准化建设工作主要突出“实”字，在巩固“十三五”时期“三化”和各项机关事务工作成果的基础上，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，主动融入新发展格局，积极构建赋能型人才建设，打造了一支适合新时代机关事务创新发展的管理队伍。通过“三个基地”标准化讲师的培训，解决了执行力不够、领导力不强的问题，全面提升了人才队伍综合素质，储备了一批赋能型师资力量。并且不断突破行业界限，向各领域开展标准化实践培训，推动了标准到标准“化”即“有限”到“无限”的延伸，打造了盘锦机关事务品牌，并且将“品牌”转化为“效益”即治理能力，实现了“三高”即高质量发展、高品质生活、高效能治理，解决了阻碍机关事长远发展的“三大难题”，矢志不渝的推动机关事务治理体系和治理能力现代化建设。

国管局政策法规司副司长鲍轶欣指出，盘锦机关事务各项工作都走在全国前列、领先全国一大步，创新性提出诸多概念和实践成果。目前国管局在全面加强机关事务理论研究、制度建设，更需要盘锦市作为先行先试单位提供更多的创新成果和实践经验，更好的发挥示范引领作用，推动盘锦“实践基地”向全国推广，让全国机关事务系统乃至中央部委充分借鉴盘锦经验，成为全国打造机关事务人才的实践基地。同时鲍司长也就培训课程设置、教材等方面提出了诸多建议，希望我中心能够更加科学的研究培训内容，针对不同层次的人员开设更切合实际的培训课程，以达到学以致用的效果，让标准化在不同层面得到落实，真正为机关事务高质量发展提供不竭动力。

此次会议，是国管局在全国推动培训基地建设前听取我中心经验介绍的一次汇报交流会议，也是我中心更好的汲取国管局指导建议、全面提升“三个基地”建设的质量提升会议。中心将按照国管局的指导意见，全面加强基地建设，强化师资力量储备，积极为全国推广机关事务培训基地建设提供更好的实践经验支撑，推动机关事务工作再上新台阶。